就业证和派遣证的区别

1、 就业证和派遣证都是与就业相关的证件，但是两者的性质和用途不同。

2、 就业证是用于普通就业的证件，通常需要由个人自行到当地人社局申请办理，证明个人已经找到了工作。

而派遣证则是用于派遣就业的证件，通常由用人单位或者人力资源公司给员工申请办理，证明该员工已经被派遣到用人单位工作。

3、 就业证只是证明个人已经完成找工作的程序，而派遣证则是证明员工与用人单位之间存在正式的劳动关系。

在国内，就业证通常是应届毕业生在找工作时需要准备的证件之一，只要是在用人单位或人社局登记过的求职者都可以办理，目的是为了证明个人已经进行了正常的就业程序。

而派遣证则与用人单位和员工之间正式的合同有关，是用人单位证明员工受雇于该单位的证件。

派遣证还需要定期进行更新，因为派遣员工的工作通常都有一个固定的期限。